HR Manager

About the role

Poszukujemy HR Managera, który będzie odpowiedzialny za kompleksowe prowadzenie spraw związanych z zarządzaniem zasobami ludzkimi, obejmując rekrutację, rozwój oraz utrzymanie pracowników w firmie.

Requirements

• Wykształcenie wyższe w dziedzinie zarządzania zasobami ludzkimi, psychologii lub pokrewne

• Posiadanie co najmniej kilkuletniego stażu pracy na analogicznym stanowisku

• Biegła znajomość przepisów prawa pracy oraz przepisów ubezpieczeń społecznych

• Wysoki poziom organizacji pracy i zdolność do działania pod presją czasu

• Łatwość w nawiązywaniu kontaktów oraz umiejętność budowania relacji z pracownikami na wszystkich szczeblach organizacji

• Znajomość języka angielskiego w stopniu umożliwiającym swobodne porozumiewanie się

Responsibilities

1. 1

   Realizacja procesów rekrutacyjnych oraz wprowadzanie nowych pracowników do organizacji

2. 2

   Prowadzenie dokumentacji kadrowej i zarządzanie aktami osobowymi

3. 3

   Koordynacja procesów ocen okresowych oraz rozwoju umiejętności pracowników

4. 4

   Działalność wspierająca kadrę menedżerską w kwestiach pracowniczych oraz w interpretacji przepisów prawa pracy

5. 5

   Planowanie szkoleń i wydarzeń integrujących dla zespołu

6. 6

   Śledzenie wskaźników kadrowych i opracowywanie raportów z obszaru HR