O stanowisku
Twój zakres obowiązków - Odpowiadasz za pełną dokumentację pracowniczą. - Opracowujesz dokumenty kadrowe takie jak: umowy o pracę, aneksy, wypowiedzenia, świadectwa pracy.
Za co będziesz odpowiadać
Odpowiadasz za pełną dokumentację pracowniczą.
Opracowujesz dokumenty kadrowe takie jak: umowy o pracę, aneksy, wypowiedzenia, świadectwa pracy.
Przygotowujesz umowy cywilnoprawne.
Prowadzisz ewidencję czasu pracy.
Obsługujesz system kadrowy.
Odpowiadasz za kompleksową ewidencję kadrową.
Przygotowujesz zaświadczenia o zatrudnieniu i wynagrodzeniu.
Robisz zestawienia, analizy i raporty.
Wspierasz pracowników w tematach personalnych i udzielasz im informacji z zakresu prawa pracy i ubezpieczeń społecznych.
Dbasz o prawidłowe utrzymanie, przechowywanie i archiwizowanie dokumentów.
Aktywnie uczestniczysz w usprawnianiu procesów kadrowych i wdrażasz nowe rozwiązania, które zoptymalizują procesy.
Współpracujesz z pozostałymi zespołami w organizacji.
Czego chętnie szukamy
Doświadczenie: posiadasz minimum 2 lata doświadczenia w na podobnym stanowisku.
Wiedza: masz wiedzę z zakresu prawa pracy, procesów kadrowych, umów, czasu pracy.
Systemy kadrowe: posiadasz doświadczenie w pracy w systemach kadrowych.
Dyskrecja: posiadasz wysoką etykę pracy, rozumiesz wagę zaufania i zachowujesz profesjonalizm.
Samodzielność i odpowiedzialność: potrafisz organizować swoja pracę, przewidujesz problemy zanim się pojawią i bierzesz odpowiedzialność za proces.
Współpraca: potrafisz znaleźć wspólny język z różnymi osobami, szukasz kompromisów, a kiedy wymaga tego sytuacja reagujesz asertywnie.
Opanowanie: potrafisz priorytetyzować, zachowujesz spokój i działasz metodycznie.
Myślenie procesowe i organizacyjne: widzisz zależności między działami. Lubisz usprawniać, porządkować i standaryzować.
Wysoka kultura komunikacji: potrafisz tłumaczyć w prosty sposób, nie eskalujesz emocji, masz partnerska postawę, ale kiedy wymaga tego sytuacja potrafisz stawiać granice.
Benefity i dodatki
Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę,
Odzież służbową,
Premię roczną
Szeroki pakiet benefitów:
Ubezpieczenie na życie finansowane przez pracodawcę,
Pakiety medyczne finansowane przez pracodawcę,
Karty Rodzinne uprawniające do zniżek na produkty i usługi w ośrodkach PKL,
Dodatkowe świadczenia socjalne,
prywatna opieka medyczna
ubezpieczenie na życie
zniżki na firmowe produkty i usługi
spotkania integracyjne
parking dla pracowników
dodatkowe świadczenia socjalne