O stanowisku
Specjalista ds. HR odpowiedzialny za wsparcie procesów kadrowych i administracji pracowniczej w firmie.
Czy do nas pasujesz?
Wykształcenie wyższe z zakresu zarządzania zasobami ludzkimi lub pokrewnych
Doświadczenie w pracy w dziale HR lub pokrewnej dziedzinie
Znajomość przepisów prawa pracy i ubezpieczeń społecznych
Biegła znajomość pakietu MS Office
Umiejętność obsługi systemów kadrowo-płacowych
Dobra organizacja pracy i komunikatywność
Czym się zajmiesz
Prowadzenie dokumentacji pracowniczej i obsługa systemów kadrowych
Realizacja procesów rekrutacyjnych i onboardingu nowych pracowników
Wsparcie w zakresie naliczania wynagrodzeń i świadczeń pracowniczych
Doradztwo w zakresie prawa pracy i interpretacji przepisów
Organizacja szkoleń i rozwoju kompetencji pracowników
Przygotowywanie raportów i analiz kadrowych
Brzmi jak oferta dla Ciebie?
Do negocjacji · ORLEN S.A.
Na stronie firmy ORLEN S.A. · ~2 minuty
Więcej ofert w firmie ORLEN S.A.
Podobne oferty z kategorii: People/HR
