
Telekadra Poland sp. z o.o. działająca pod marką HR score·Kraków·Hybrydowo
Szukasz miejsca, gdzie będziesz mógł/mogła dynamicznie rozwijać swoją karierę w HR? Dołącz do naszego zespołu! Poszukujemy osoby komunikatywnej, zmotywowanej i gotowej do działania.
Przedstawianie ofert pracy i możliwości zatrudnienia w jasny i angażujący sposób.
Przeprowadzanie wstępnych wywiadów telefonicznych oraz rozmów przesiewowych (screening).
Weryfikacja dostępności, motywacji i podstawowych kwalifikacji osób kandydujących.
Umawianie spotkań rekrutacyjnych z kandydatami.
Aktualizowanie informacji o kandydatach w systemie rekrutacyjnym.
Utrzymywanie wysokiej jakości komunikacji i dbanie o pozytywne doświadczenia kandydatów (Candidate Experience).
Ścisła współpraca z wewnętrznym zespołem rekrutacyjnym.
Realizacja kompleksowych procesów rekrutacyjnych (end-to-end) – docelowo, po okresie wdrożenia.
Minimum 6-miesięczne doświadczenie w pracy na stanowisku w rekrutacjach masowych lub do call center.
Studiowanie na kierunkach: Psychologia, ZZL, Socjologia lub doświadczenie we współpracy przy realizacji procesów rekrutacyjnych.
Komunikatywność, kreatywność i otwartość na ludzi.
Dobra organizacja pracy i samodzielność w działaniu.
Chęć rozwoju w obszarach związanych z rekrutacją i HR.
Umowę o pracę.
Wynagrodzenie podstawowe w przedziale 5750 - 6500 PLN brutto miesięcznie powiększone o system prowizyjny.
Pakiet benefitów (dofinansowanie karty MediCover Sport i prywatnej opieki medycznej Allianz).
Niezbędny sprzęt do wykonywania codziennych zadań (komputer + telefon).
Możliwość rozwoju i awansu.
Udział w konferencjach i eventach HR.
Szacowane wynagrodzenie
5,900–6,500 zł
Miesięcznie · Brutto