O stanowisku
Czym będziesz się zajmować? - Wyznaczaniem bieżących i długofalowych celów dla zespołu - Planowaniem i organizacją pracy zespołu - Motywowaniem i monitorowaniem pracy pracowników - Adaptacją i szkoleniem nowych pracowników, planowaniem ich rozwoju - Raportowaniem postępów realizacji projektów i zadań do przełożonego - Utrzymywanie kontaktu z klientem zewnętrznym - Wsparciem pracowników podczas kontaktu z klientem Czego oczekujemy?

Czy do nas pasujesz?
Znajomości j. niemieckiego oraz j. angielskiego na poziomie minimum B2
Umiejętności organizowania pracy własnej i podległego zespołu, przydzielania zadań i egzekwowania ich realizacji
Odpowiedzialność i zaangażowania
Umiejętności komunikacyjnych
Otwartości i dojrzałego podejścia do rozwiązywania problemów w zespole
Za co będziesz odpowiadać
Wyznaczaniem bieżących i długofalowych celów dla zespołu
Planowaniem i organizacją pracy zespołu
Motywowaniem i monitorowaniem pracy pracowników
Adaptacją i szkoleniem nowych pracowników, planowaniem ich rozwoju
Raportowaniem postępów realizacji projektów i zadań do przełożonego
Utrzymywanie kontaktu z klientem zewnętrznym
Wsparciem pracowników podczas kontaktu z klientem
Benefity i dodatki
To rola dla Ciebie?
Do negocjacji · CERI International · Łódź
Na stronie CERI International · ~2 minuty