Przedstawiciel Handlowy Orange

O stanowisku

Przedstawiciel Handlowy Orange odpowiedzialny za przygotowywanie ofert i negocjowanie warunków umów z klientami. Rola obejmuje również monitorowanie rynku, raportowanie wyników oraz budowanie długoterminowych relacji z klientami.

Wymagania

• Doświadczenie w sprzedaży (warunek konieczny).

• Silne umiejętności interpersonalne: zdolność do budowania trwałych relacji z klientami.

• Elastyczność i adaptacyjność: praca w zmieniających się warunkach rynkowych.

• Umiejętność zarządzania czasem: efektywne planowanie i organizacja pracy.

• Motywacja do osiągania wyników: nastawienie na realizację celów sprzedażowych.

• Znajomość podstawowych technik sprzedaży i marketingu: umiejętność prezentacji produktów i usług.

• Doświadczenie w sektorze telekomunikacyjnym.

• Umiejętności komunikacyjne i negocjacyjne.

• Znajomość lokalnego rynku i potencjalnych klientów.

• Proaktywność i zaangażowanie w realizację celów sprzedażowych.

Obowiązki

1. 1

   Tworzenie i prezentowanie ofert handlowych dopasowanych do potrzeb klientów.

2. 2

   Prowadzenie rozmów z klientami w celu uzgodnienia korzystnych warunków współpracy.

3. 3

   Analiza trendów rynkowych i działań konkurencji w celu dostosowania strategii sprzedażowej.

4. 4

   Regularne raportowanie wyników sprzedaży i działań do przełożonych.

5. 5

   Ciągłe doskonalenie wiedzy i umiejętności poprzez uczestnictwo w branżowych wydarzeniach.

6. 6

   Współpraca z działem marketingu w celu realizacji kampanii promocyjnych.

7. 7

   Aktualizacja i utrzymanie bazy danych klientów w systemie CRM.

8. 8

   Szybkie i skuteczne reagowanie na zgłaszane przez klientów problemy i zapytania.

9. 9

   Utrzymywanie i rozwijanie relacji z kluczowymi klientami.

Benefity i zalety

• Współpracę z firmą o stabilnej pozycji na rynku.
• Pakiet szkoleń oraz program wdrożeniowy obejmujący sfinansowanie pierwszego kwartału działalności.
• Umowę agencyjną (zlecenie bądź samozatrudnienie).
• Wyłączność pracy na określonym terenie.
• Elastyczny, nienormowany czas pracy i swobodę działania.
• Dostęp do bazy klientów.
• dofinansowanie zajęć sportowych
• elastyczny czas pracy
• zniżki na firmowe produkty i usługi
• spotkania integracyjne