About the role
Widoczni – miejsce dla ludzi nastawionych na sukces!
Napędzają Cię coraz lepsze wyniki i współpraca z inspirującymi, pozytywnymi ludźmi? To dobrze, bo nas też!
Jesteśmy jedną z największych i najbardziej doświadczonych agencji digital marketingowych w Polsce. Od ponad 25 lat pomagamy firmom rozwijać sprzedaż i osiągać cele biznesowe dzięki skutecznemu marketingowi internetowemu.
Do naszego obszaru Performance Marketing szukamy osoby, która potrafi spojrzeć na wynik szerzej niż przez ROAS, liczbę konwersji czy koszt leada. Rozumie biznes klienta, potrafi trafnie zdiagnozować jego potrzeby i …

Do you fit?
Nie szukamy osoby, która zna odpowiedź na każde pytanie. Szukamy kogoś, kto wie, jakie pytania należy zadać, potrafi dotrzeć do źródła problemu i ma wystarczające doświadczenie, żeby być merytorycznym partnerem dla innych specjalistów.
Ważne jest dla nas również to, jak współpracujesz z ludźmi. Quality Partner powinien potrafić wysoko stawiać poprzeczkę, ale jednocześnie budować współpracę zamiast podziałów.
Czego od Ciebie oczekujemy?
Minimum około 4 lat praktycznego doświadczenia w Performance Marketing, w tym samodzielnego prowadzenia kampanii Google Ads i Social Ads – będziesz oceniać pracę również doświadczonych specjalistów, dlatego potrzebujesz mocnego zaplecza praktycznego.
Bardzo dobrej znajomości Performance Marketing od strony strategicznej i analitycznej – potrafisz ocenić strategię, strukturę kampanii, wykorzystanie budżetu, wyniki oraz znaleźć przyczynę problemu zamiast analizować wyłącznie jego objawy.
Umiejętności łączenia marketingu z biznesem – rozumiesz, że dobry CPL, ROAS czy liczba konwersji nie są sukcesem samym w sobie, jeśli działania nie prowadzą do sprzedaży, zysku lub innego celu klienta.
Swobody w pracy z danymi i analityką – znasz GA4, GTM, Merchant Center i narzędzia Meta na tyle dobrze, żeby zweryfikować poprawność pomiaru, dostrzec problem w danych i ocenić jego wpływ na podejmowane decyzje.
Umiejętności współpracy ponad podziałami – kiedy coś nie działa, nie szukasz zespołu, któremu można przypisać problem. Szukasz jego źródła i zastanawiasz się, co wspólnie możemy zrobić lepiej.
Dojrzałości w przekazywaniu i egzekwowaniu feedbacku – potrafisz powiedzieć wprost, kiedy praca nie spełnia oczekiwanego standardu, wyjaśnić dlaczego i konsekwentnie dążyć do poprawy jakości.
Ciekawości i otwartości na zmianę – śledzisz rozwój platform reklamowych, AI, automatyzacji i nowych sposobów prowadzenia działań, a nowe rozwiązania lubisz sprawdzać w praktyce zamiast zakładać z góry, że są świetne albo bezwartościowe.
What you'll own
Performance Marketing Quality Partner to rola dla osoby, która potrafi połączyć ekspercką wiedzę o kampaniach, analityczne myślenie i perspektywę biznesową.
Będziesz weryfikować jakość działań prowadzonych dla klientów, wspierać specjalistów w bardziej wymagających projektach i pomagać nam rozwijać sposób, w jaki świadczymy usługi Performance Marketingu. Nie szukamy przy tym osoby, która będzie jedynie kontrolować poprawność konfiguracji kampanii…
„Co możemy zrobić lepiej, żeby klient rzeczywiście osiągnął lepszy wynik biznesowy?”
A następnie przełożył tę diagnozę na konkretne działanie i pomoc w znalezieniu rozwiązania, które realnie poprawi wynik projektu!
Co będziesz robić na co dzień?
Weryfikować jakość działań prowadzonych dla klientów – analizować strategie, kampanie i wyniki oraz sprawdzać, czy podejmowane działania rzeczywiście prowadzą klienta do realizacji jego celów biznesowych.
Patrzeć dalej niż na wynik w panelu reklamowym – zwracać uwagę na to, czy pozyskiwane konwersje i leady przekładają się na sprzedaż oraz pomagać specjalistom dostrzegać zależności pomiędzy marketingiem a biznesem klienta.
Wspierać specjalistów w trudniejszych przypadkach – wspólnie analizować problemy, szukać ich źródła i wypracowywać rozwiązania zamiast zatrzymywać się na pierwszym możliwym wyjaśnieniu.
Łączyć perspektywę różnych obszarów digital marketingu – współpracować z osobami z Customer Success, sprzedaży, CRO, SEO, Web Dev i innych zespołów, gdy właśnie takie spojrzenie pozwoli znaleźć najlepsze rozwiązanie dla klienta.
Dbać o wysokie standardy jakości – przekazywać specjalistom konkretną informację zwrotną, zwracać uwagę na elementy wymagające poprawy i monitorować, czy jakość realizowanych działań odpowiada standardom naszej usługi.
Reagować, kiedy jakość nie jest wystarczająca – jasno komunikować oczekiwania, pomagać znaleźć sposób na poprawę, a jeśli mimo tego standard nie jest osiągany, uczestniczyć w podejmowaniu decyzji dotyczących dalszej współpracy.
Patrzeć również na efektywność naszej usługi – analizować jej pracochłonność i rentowność oraz szukać rozwiązań, dzięki którym możemy dostarczać klientom wysoką jakość w sposób, który pozwala nam dalej skalować Performance Marketing.
Rozwijać sposób, w jaki pracujemy – obserwować trendy, testować nowe narzędzia, automatyzacje i rozwiązania AI oraz oceniać, które z nich rzeczywiście warto wdrażać szerzej.
Dzielić się wiedzą – poprzez konsultacje, omawianie case’ów, przeglądy projektów czy krótkie warsztaty pomagać innym specjalistom podejmować coraz lepsze decyzje.
Benefits & perks
Sound like you?
Negotiable · widoczni sp. z o.o. · Poznań
On widoczni sp. z o.o.'s website · ~2 minutes